浙江華盛雷達(dá)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“華盛雷達(dá)”）正全力沖刺資本市場(chǎng)，近日，該公司及其中介機(jī)構(gòu)中信證券就上交所首輪審核問(wèn)詢函作出回復(fù)，首輪問(wèn)詢共涉及17個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題，引發(fā)市場(chǎng)廣泛關(guān)注。

華盛雷達(dá)自2014年成立以來(lái)，便專注于氣象精細(xì)化探測(cè)及短臨預(yù)警預(yù)報(bào)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。目前，公司業(yè)務(wù)重心聚焦于相控陣氣象雷達(dá)系統(tǒng)以及精細(xì)化預(yù)警預(yù)報(bào)軟件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售，致力于為客戶提供氣象精細(xì)探測(cè)和短臨預(yù)警預(yù)報(bào)的一體化解決方案，在氣象科技領(lǐng)域逐步嶄露頭角。

在公司股權(quán)結(jié)構(gòu)方面，寸懷誠(chéng)是核心人物。他直接持有公司17.80%的股權(quán)，同時(shí)通過(guò)宜盛信息、嘉眾聚微、浩科信息分別間接控制公司8.60%、5.56%、2.16%的股權(quán)，直接及間接合計(jì)控制公司34.12%的股權(quán)，從而成為公司的控股股東與實(shí)際控制人。在公司的經(jīng)營(yíng)管理中，寸懷誠(chéng)一直擔(dān)任董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理職務(wù)，全面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營(yíng)決策。除董事劉賢信由外部股東甬元財(cái)通提名外，其余非職工董事以及副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、董事會(huì)秘書(shū)等高級(jí)管理人員均由寸懷誠(chéng)提名，并提交股東會(huì)或董事會(huì)進(jìn)行選舉或聘任。

值得注意的是，華盛雷達(dá)及其主要股東與其他股東曾簽署投資協(xié)議、轉(zhuǎn)讓協(xié)議，其中約定了優(yōu)先認(rèn)購(gòu)權(quán)、回購(gòu)權(quán)等股東特殊權(quán)利。目前，部分股東享有的回購(gòu)權(quán)附有恢復(fù)條件，回購(gòu)義務(wù)人涵蓋寸懷誠(chéng)、宜盛信息等主體。

在人員變動(dòng)方面，最近兩年華盛雷達(dá)的董事和高管團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了一些調(diào)整。2024年12月，程錦不再擔(dān)任董事一職；2025年6月，董事張莉、彭星國(guó)辭去董事職務(wù)；同樣在2024年12月，歐秋生不再擔(dān)任高管。不過(guò)，歐秋生離任董事會(huì)秘書(shū)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位后，繼續(xù)在公司擔(dān)任總經(jīng)理助理，公司表示這一變動(dòng)未對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生重大不利影響。

上交所在問(wèn)詢函中重點(diǎn)關(guān)注了多個(gè)方面。要求華盛雷達(dá)結(jié)合寸懷誠(chéng)所持股份情況、上市后股權(quán)稀釋預(yù)期、對(duì)宜盛信息等三家公司的控制穩(wěn)定性，以及公司章程中關(guān)于董事提名、高管任命等約定和三會(huì)實(shí)際運(yùn)作情況，深入分析寸懷誠(chéng)控制權(quán)的穩(wěn)定性，并說(shuō)明具體的保障措施。同時(shí)，上交所還要求公司披露報(bào)告期內(nèi)是否存在股東行使特殊權(quán)利的情形，華盛雷達(dá)是否為對(duì)賭協(xié)議的當(dāng)事人，相關(guān)清理協(xié)議及措施是否徹底有效，相關(guān)回購(gòu)條款是否需要華盛雷達(dá)承擔(dān)連帶責(zé)任；并結(jié)合相關(guān)協(xié)議特殊權(quán)利條款內(nèi)容、附條件恢復(fù)的具體約定以及寸懷誠(chéng)持有公司股權(quán)比例等，說(shuō)明這些特殊權(quán)利條款對(duì)公司控制權(quán)穩(wěn)定性的影響。上交所還關(guān)注到公司人員變動(dòng)情況，要求結(jié)合相關(guān)人員任職情況及變化原因、主要工作內(nèi)容和重要程度、離任去向及對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響等，說(shuō)明這些變化是否構(gòu)成重大不利變化，以及相關(guān)人員是否存在不宜擔(dān)任董事、高管的情況。

從公司董事和高管提名情況來(lái)看，在股份公司設(shè)立前，除外部董事彭星國(guó)、程錦外，公司董事、高級(jí)管理人員均由寸懷誠(chéng)提名；股份公司設(shè)立后，除職工董事吳煒煒、外部董事彭星國(guó)、劉賢信外，公司董事、高級(jí)管理人員同樣均由寸懷誠(chéng)提名，且報(bào)告期內(nèi)寸懷誠(chéng)提名的董事、高級(jí)管理人員人選均有效當(dāng)選。這表明報(bào)告期內(nèi)，寸懷誠(chéng)在公司董事提名、高管任命以及三會(huì)實(shí)際運(yùn)作中具備實(shí)質(zhì)性影響。