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海峽保險(xiǎn)人事新局:“人保系”搭檔上陣,能否開(kāi)啟持續(xù)盈利新篇?

   時(shí)間:2026-04-14 03:22 來(lái)源:快訊作者:周偉

福建金融監(jiān)管局近日發(fā)布批復(fù),核準(zhǔn)施培德出任海峽金橋財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司總經(jīng)理一職。這一任命標(biāo)志著該公司持續(xù)近五年的總經(jīng)理職位空缺正式結(jié)束,也預(yù)示著管理層架構(gòu)進(jìn)入全新階段。此次人事調(diào)整的背后,是公司成立十年來(lái)首次實(shí)現(xiàn)年度盈利的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折,引發(fā)市場(chǎng)對(duì)海峽保險(xiǎn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與治理優(yōu)化的高度關(guān)注。

施培德的職業(yè)軌跡與海峽保險(xiǎn)的發(fā)展深度交織。2021年6月,這位在人保系統(tǒng)深耕近三十年的保險(xiǎn)業(yè)“老將”空降海峽保險(xiǎn),擔(dān)任董事長(zhǎng)一職。在此之前,他歷任人保財(cái)險(xiǎn)廈門(mén)市分公司總經(jīng)理等要職,積累了豐富的區(qū)域市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。上任后,施培德主導(dǎo)推進(jìn)“二次創(chuàng)業(yè)”改革,將“扭虧脫困”作為核心目標(biāo),推動(dòng)公司從規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)向效益優(yōu)先。通過(guò)壓縮成本、優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),海峽保險(xiǎn)的綜合成本率從2021年的155.9%降至2025年的107.4%,為盈利奠定基礎(chǔ)。

此次管理層調(diào)整的序幕可追溯至2024年12月。當(dāng)時(shí),海峽保險(xiǎn)董事會(huì)決議,施培德卸任董事長(zhǎng),轉(zhuǎn)任臨時(shí)負(fù)責(zé)人并代行總裁職責(zé),其職位由葉遠(yuǎn)航接任。這一安排被視為“戰(zhàn)略-經(jīng)營(yíng)”分工優(yōu)化的重要舉措:施培德憑借對(duì)公司業(yè)務(wù)的深度了解,專注日常經(jīng)營(yíng)管理;葉遠(yuǎn)航則依托大股東背景,統(tǒng)籌戰(zhàn)略規(guī)劃與資源整合。經(jīng)過(guò)三個(gè)月的過(guò)渡,施培德于2025年4月正式獲批總經(jīng)理任職資格,完成從董事長(zhǎng)到總經(jīng)理的職位轉(zhuǎn)換。

接任董事長(zhǎng)的葉遠(yuǎn)航同樣具有人保系統(tǒng)背景。這位1976年出生的管理者,曾任人保財(cái)險(xiǎn)福建省分公司副總經(jīng)理,2021年調(diào)任海峽保險(xiǎn)第一大股東——福建省投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理,并兼任總法律顧問(wèn)、首席合規(guī)官。其任職經(jīng)歷橫跨保險(xiǎn)業(yè)務(wù)與資本運(yùn)作,被市場(chǎng)視為強(qiáng)化股東控制權(quán)、推動(dòng)戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵人物。2025年12月,海峽保險(xiǎn)通過(guò)“增資擴(kuò)股+股權(quán)轉(zhuǎn)讓”方案,引入福建投資集團(tuán)等國(guó)有股東10億元資本,股權(quán)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步集中,為葉遠(yuǎn)航的履職提供了資本支撐。

增資方案曾引發(fā)中小股東異議,焦點(diǎn)集中在增資價(jià)格與股權(quán)稀釋問(wèn)題。但福建投資集團(tuán)等國(guó)有股東憑借持股優(yōu)勢(shì)推動(dòng)議案通過(guò),最終實(shí)現(xiàn)注冊(cè)資本增至25億元、第一大股東持股比例提升至48.65%的目標(biāo)。這一資本運(yùn)作不僅緩解了海峽保險(xiǎn)的長(zhǎng)期資金壓力,更通過(guò)股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化為戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型掃清障礙。市場(chǎng)普遍認(rèn)為,葉遠(yuǎn)航的董事長(zhǎng)任命與增資落地存在強(qiáng)關(guān)聯(lián),體現(xiàn)了股東層面通過(guò)管理層調(diào)整強(qiáng)化控制權(quán)的意圖。

海峽保險(xiǎn)的盈利突破與管理層變革密不可分。作為福建首家本土法人保險(xiǎn)公司,該公司成立初期承載地方金融發(fā)展期望,但連續(xù)九年虧損超10億元的業(yè)績(jī)表現(xiàn)始終不盡如人意。2025年,公司通過(guò)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化與投資收益提升實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)209萬(wàn)元,首次打破虧損魔咒。具體來(lái)看,車險(xiǎn)領(lǐng)域推出“創(chuàng)利板”等精細(xì)化產(chǎn)品,非車險(xiǎn)則聚焦海洋經(jīng)濟(jì),為海上風(fēng)電、深遠(yuǎn)海養(yǎng)殖平臺(tái)提供定制化服務(wù)。盡管保費(fèi)收入同比下降0.86%至7.5億元,但綜合成本率下降與投資收益率提升至3.69%的雙重效應(yīng),推動(dòng)公司跨越盈虧平衡線。

盡管實(shí)現(xiàn)盈利,海峽保險(xiǎn)仍面臨綜合成本率偏高、業(yè)務(wù)規(guī)模收縮等挑戰(zhàn)。2025年末,其綜合成本率為107.35%,高于行業(yè)盈虧平衡線;車險(xiǎn)簽單保費(fèi)同比下降11.08%,連續(xù)兩年縮水。此次管理層調(diào)整被視為應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的關(guān)鍵舉措:施培德轉(zhuǎn)任總經(jīng)理后,將進(jìn)一步聚焦經(jīng)營(yíng)效率提升,鞏固盈利成果;葉遠(yuǎn)航則通過(guò)戰(zhàn)略引領(lǐng)與資源整合,推動(dòng)公司向“持續(xù)盈利”轉(zhuǎn)型。這種“戰(zhàn)略+經(jīng)營(yíng)”的協(xié)同模式,能否在“十五五”開(kāi)局之年助力海峽保險(xiǎn)突破發(fā)展瓶頸,成為市場(chǎng)關(guān)注的焦點(diǎn)。

 
 
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