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12年首次換帥!1200億毅達(dá)資本迎來“總工程師”式新掌門

   發(fā)布時(shí)間:2026-05-10 15:43 作者:吳俊

毅達(dá)資本近日迎來重大人事變動,創(chuàng)始董事長應(yīng)文祿正式退休,原總裁、創(chuàng)始合伙人尤勁柏接任董事長一職。這場交接被內(nèi)部定義為“主動規(guī)劃、內(nèi)部提拔、平穩(wěn)接續(xù)”,沒有外部空降人員,也沒有引發(fā)大規(guī)模人事震蕩,權(quán)力棒交到了被內(nèi)部稱為“總工程師”的尤勁柏手中。

作為中國創(chuàng)投行業(yè)頭部硬科技投資機(jī)構(gòu),毅達(dá)資本在應(yīng)文祿的帶領(lǐng)下實(shí)現(xiàn)了從無到有、從小到大的跨越式發(fā)展。截至2026年4月末,公司管理規(guī)模已達(dá)1213億元,累計(jì)投資企業(yè)突破1000家,推動超200家企業(yè)登陸境內(nèi)外資本市場,其中科創(chuàng)板IPO達(dá)30家,約占全國總數(shù)的5%。在半導(dǎo)體、先進(jìn)制造、新材料、生命科學(xué)等硬科技領(lǐng)域,毅達(dá)資本已構(gòu)建起系統(tǒng)性的投資版圖。

尤勁柏的職業(yè)軌跡頗具特色。1973年出生的他,1997年碩士畢業(yè)后進(jìn)入江蘇會計(jì)師事務(wù)所擔(dān)任審計(jì)員,負(fù)責(zé)上市公司年審工作。這段經(jīng)歷培養(yǎng)了他對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的敏感度和對企業(yè)合規(guī)性的深刻理解。僅一年后,他轉(zhuǎn)戰(zhàn)華泰證券,先后從事行業(yè)研究和投行工作,逐步接觸資本運(yùn)作的核心環(huán)節(jié)。2005年,江蘇高投集團(tuán)組建專業(yè)化投資團(tuán)隊(duì)時(shí),尤勁柏成為社會化招聘的第一人,正式開啟投資生涯。

從審計(jì)到投行再到投資,尤勁柏的職業(yè)轉(zhuǎn)型始終圍繞企業(yè)實(shí)際經(jīng)營與成長判斷展開。他曾在采訪中表示:“投資是財(cái)經(jīng)領(lǐng)域最有趣的工作,每天都能與最聰明的頭腦打交道,接觸的東西都是新的?!?014年江蘇高投集團(tuán)混改時(shí),尤勁柏成為新設(shè)立的毅達(dá)資本創(chuàng)始合伙人之一,此后十二年擔(dān)任總裁,全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營和清潔能源、節(jié)能環(huán)保、智慧交通等領(lǐng)域的投資工作。

在毅達(dá)內(nèi)部,尤勁柏以“嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、干練”著稱。他不是理念倡導(dǎo)者,而是流程和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行者。一位合伙人評價(jià)道:“應(yīng)總是定方向的領(lǐng)航員,尤總是把船開穩(wěn)、開快的總工程師?!庇葎虐氐耐顿Y方法論可概括為“三好標(biāo)準(zhǔn)”:好項(xiàng)目、好價(jià)格、好條款。他特別強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的品質(zhì)——必須正直、守信用且充滿創(chuàng)業(yè)激情。在價(jià)格把控上,他堅(jiān)持合理回報(bào)底線,不做不計(jì)成本的追逐;在條款設(shè)計(jì)上,要求必須獲得董事會席位以確保對企業(yè)重大決策的影響力。

這種務(wù)實(shí)風(fēng)格在中小系列基金的運(yùn)作中體現(xiàn)得尤為明顯。2016年,毅達(dá)資本從56家機(jī)構(gòu)中脫穎而出,成為國家中小企業(yè)發(fā)展基金首批四支子基金管理機(jī)構(gòu)之一,規(guī)模45億元的毅達(dá)中小壹號基金累計(jì)投資140家企業(yè),其中專精特新企業(yè)占比達(dá)87.86%,覆蓋半導(dǎo)體、高端制造、創(chuàng)新藥等領(lǐng)域,已推動17家企業(yè)上市。2021年,毅達(dá)再次中選第二批子基金管理人,規(guī)模40億元的毅達(dá)中小貳號基金僅用三個(gè)月便超募完成,老投資人繼續(xù)出資比例達(dá)61%,目前已投資153家企業(yè),專精特新企業(yè)占比超過60%。

聯(lián)訊儀器的投資案例是尤勁柏投資理念的典型體現(xiàn)。這家國內(nèi)光通信測試和半導(dǎo)體集成電路領(lǐng)域國產(chǎn)替代的主力軍,在2019年天使輪階段就獲得毅達(dá)資本投資。尤勁柏團(tuán)隊(duì)當(dāng)時(shí)判斷:團(tuán)隊(duì)來自全球頂尖企業(yè),技術(shù)領(lǐng)先;高速光模塊進(jìn)入快速發(fā)展期,測試儀表需求巨大;具備化合物芯片測試及老化處理技術(shù),業(yè)務(wù)延伸空間可觀。2026年4月24日,聯(lián)訊儀器登陸科創(chuàng)板,上市首日大漲875%,收報(bào)799元/股,總市值突破820億元,毅達(dá)資本在該項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)超200倍浮盈。

接任董事長后,尤勁柏明確了毅達(dá)資本未來三大戰(zhàn)略方向:一是圍繞國家戰(zhàn)略,做硬科技最堅(jiān)定的陪跑者,以科技投資筑牢第一增長曲線,以AI全鏈條布局打造第二增長曲線,以并購整合開拓第三增長曲線;二是深耕區(qū)域,做實(shí)地方經(jīng)濟(jì)“產(chǎn)業(yè)合伙人”,在江蘇及長三角深度扎根,同時(shí)在全國重點(diǎn)城市做實(shí)產(chǎn)業(yè)服務(wù);三是融入高質(zhì)量發(fā)展大局,堅(jiān)持市場化改革方向,傳承高投基因,堅(jiān)持投早、投小、投硬科技、投國家所需。

尤勁柏在公開發(fā)言中表示:“接過這面旗是責(zé)任的加碼,毅達(dá)長期堅(jiān)持的專業(yè)、務(wù)實(shí)、長期主義底色不會改變,未來要做的是把業(yè)務(wù)做得更深、更細(xì)、更實(shí)。”這位從審計(jì)桌走到投資一線的掌舵者,正以近三十年的跨領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)書寫著“耐心資本”的沉靜答卷。

 
 
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